転職活動navi

「最近の若者は何を考えているかわからない」「部下との距離感が難しい」——そう感じている40代、50代の男性は多いでしょう。しかし、もしかするとその原因は、あなた自身の「LINE」にあるかもしれません。 Z世代を対象にした […]

「最近の若手はすぐ辞める」「ちょっと注意しただけでパワハラと言われる」——そんな悩みを抱える管理職は少なくありません。しかし、最新の調査データが示す現実は、多くの上司にとって衝撃的なものでした。Z世代の若手社会人316名 […]

「前にも言ったよね？」——部下を指導するつもりで、何気なく口にしていませんか。実はこの言葉、Z世代の若手社員の約60%がパワハラだと感じていることが最新調査で明らかになりました。 さらに衝撃的なのは、70.6%の若手が「 […]

「毎日9時に出社するのがツラくて辞めました」——もしあなたの部下からこう言われたら、どう感じるでしょうか。「甘えるな」「社会人として当然だろう」と思うかもしれません。しかし今、こうした理由で退職するZ世代が増えています。 […]

2025年1月6日、多くの企業で仕事始めとなったこの日、退職代行サービス「モームリ」には過去最多となる256件の依頼が殺到しました。これは従来の最高記録180件を大幅に上回る数字です。9連休明けの月曜日に、いったい何が起 […]

「退職金6000万円もあれば、悠々自適に暮らせる」。そう考えて早期退職に飛びついた53歳の元大手企業課長が、わずか半年で後悔し始めた事例をご存じでしょうか。大金を手にしたはずの彼は、なぜ経済的な破綻への道を歩むことになっ […]

「今の仕事、あと20年続けられるだろうか」——そんな不安を感じたことはありませんか。35歳を過ぎると、体力の衰えや将来への漠然とした不安が頭をよぎり始めます。しかし「まだ若いから大丈夫」と先延ばしにしていると、気づいたと […]

2025年4月1日、入社式当日のこと。その日のうちに退職代行サービスを利用した新卒社員が5人いた——。 これは冗談ではありません。退職代行サービス大手「モームリ」が公表した実際のデータです。入社式に出席し、配属先を聞いた […]

「名刺交換のとき、どちらが先に渡すのが正解？」——この質問に即答できますか？ ある調査によると、ビジネスマナーを知らずに恥ずかしい思いをした経験がある人は約3割。さらに、40代・50代の管理職400人を対象にした調査では […]

「定年後も働き続けたい」「年齢を気にせず働ける仕事はないか」——50代になると、こうした不安を抱える方が増えます。実際、厚生労働省の調査では60〜64歳の再就職後、6割以上が賃金ダウンを経験しているのが現実です。 しかし […]

忘年会シーズンが近づくと、憂鬱になる方も多いのではないでしょうか。「また上司の説教が始まるのか」「今年こそ早く帰りたい」——そんな本音を抱えながら、笑顔で参加している方は少なくありません。 実は、飲み会での「説教」は嫌わ […]

同じ職場で肩を並べて働いているのに、「あの人は組合員、こっちは組合員じゃない」。正社員と非正規が混在する職場では、こんな線引きが当たり前になりつつあります。最近ダイヤモンド・オンラインに掲載された記事では、「非正規雇用者 […]

「タイミーさんが出勤3分前に来たので帰らせました。普通の人っていないんですかね」――2025年夏、ある飲食店店主がX（旧Twitter）にこう投稿したことをきっかけに、スキマバイトサービス「タイミー」を巡る議論が一気に燃 […]

「入社初日に、もう会社を辞めたい」。そんな決断が、いま現実に起きています。2025年4月1日、退職代行サービス「モームリ」は、公式X（旧Twitter）で「この1日だけで134件の退職代行依頼があった」と公表しました。そ […]

何が起きたのか──制度変更の概要 2024年12月13日、LINEヤフーは自社の働き方制度「LINEヤフー Working Style」を見直し、2025年4月から出社日を設けると発表しました。これまで「国内であれば居住 […]